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Verwaltung kann auch anders!

Der öffentliche Dienst ist langsam, öde, bürokratisch? Wir sagen: Es geht auch anders! Hinter Regeln und Routinen arbeiten Menschen, die weiterdenken und Veränderung vorantreiben. Die Initiative Verwaltungsrebellen macht sie sichtbar und unterstützt sie mit methodischem Handwerkszeug. Mehr zur Idee: Über die Initiative.

Aus unserem Blog

Change Management

Klarheit statt enttäuschter Erwartungen: Die Stufen der Beteiligung

von Dorothea Herrmann

Agiles Arbeiten, Prozessoptimierung

Prozessmanagement pragmatisch – gemeinsam schneller besser werden mit der „Prozessstunde“

19. Februar 2026

von Sabine Schwittek

Hier bloggen Doro Herrmann & Sabine Schwittek. Wir arbeiten seit vielen Jahren aus Überzeugung für und mit öffentlichen Verwaltungen. 2019 haben wir diese Initiative gestartet, um die vielen Rebell:innen zu feiern, die zeigen, dass Verwaltung auch anders kann. 🙂

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Verwaltungsrebellen-Labor

2020-22 war das „Verwaltungsrebellen-Labor“ eines von 13 Projekten, das durch das Bundesinnenministerium im Rahmen des Programms „Regionale Open Government Labore“ gefördert wurde. Einen Haufen Ergebnisse und Materialien teilen wir hier.

Online-Netzwerk

Du hast Lust, dich mit engagierten Leuten aus anderen Verwaltungen auszutauschen? Dann findest du hier das passende Online-Netzwerk!

Agiles Arbeiten, Prozessoptimierung, Zusammenarbeit

Gemeinsam Probleme lösen in einer Stunde – mit der ViT-Methode

von Sabine Schwittek

Agiles Arbeiten

Gruß aus der Laborküche #2

von Dorothea Herrmann

Change Management, Innovation, Projektmanagement, Zusammenarbeit

Geballte Power für kommunale Projekte! Lokalprojekte verknüpft Verwaltungen und externe Macher:innen zu Erfolgsteams für Projekte

von Dorothea Herrmann

Agiles Arbeiten, Vernetzung, Zusammenarbeit

Damit gute Ideen auch tatsächlich umgesetzt werden! Die „Agile Lern-Expedition“ im Einsatz bei Gesundheit Berlin-Brandenburg e.V.

20. Januar 2023

von Dorothea Herrmann

Digitalisierung, Führung, Zusammenarbeit

Mediengestützte Zusammenarbeit in der Verwaltung – Teil 3: Führen auf Distanz

von Dorothea Herrmann

Agiles Arbeiten, Change Management, Digitalisierung, Nutzerzentrierung, Projektmanagement, Prozessoptimierung

„Workflow rockt, E-Mail blockt!“ – Der Rhein-Kreis Neuss gibt Tipps für die Einführung der E-Akte

von Sabine Schwittek

Agiles Arbeiten, Führung

Die eigenen Aufgaben sortieren und priorisieren – mit der Methode „Rollen-Verortung“

20. Dezember 2023

von Sabine Schwittek

Innovation, Nutzerzentrierung, Prozessoptimierung

Durch die Brille der Nutzer:innen schauen – mit User Stories, User Journey und ‚Lautem Denken‘

von Dorothea Herrmann

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