Verwaltungsrebellen

Verwaltung kann auch anders!

  • Start
  • Blog
  • Inspiration
    • Manifest
    • Rebell:innen
    • Werkzeug
  • Verwaltungsrebellen-Labor
    • Verwaltungsrebellen-Netz
    • Meetups – kompaktes Barcamp-Format
    • Camp – kreative Tagung
    • Survival-Guide
    • KIWI – kollegiales Fortbildungsprogramm
    • ALEx – Agile Lern-Expedition
  • Über die Initiative
  • Kontakt

Verwaltung kann auch anders!

Der öffentliche Dienst ist langsam, öde, bürokratisch? Wir sagen: Es geht auch anders! Hinter Regeln und Routinen arbeiten Menschen, die weiterdenken und Veränderung vorantreiben. Die Initiative Verwaltungsrebellen macht sie sichtbar und unterstützt sie mit methodischem Handwerkszeug. Mehr zur Idee: Über die Initiative.

 

Aus unserem Blog

Szene zu Beginn des Hackathons. Menschen von hinten fotografiert im sitzen im Plenum. Vorn stehen Pinnwände für die Themenplanung und ein Willkommens-Flipchart.
Agiles Arbeiten, Führung, Haltung & Kultur, Prozessoptimierung, Zusammenarbeit

Kontinuierliche Verbesserung, gute Führung und Verwaltungsaikido: Der Hackathon der VHS Essen

16. Juli 2026
von Sabine Schwittek
Kommentare 0
Das Bild zeigt Stufen einer Treppe
Change Management

Klarheit statt enttäuschter Erwartungen: Die Stufen der Beteiligung

16. Mai 2026
von Dorothea Herrmann
Kommentare 2

Hier bloggen Doro Herrmann & Sabine Schwittek. Wir arbeiten seit vielen Jahren aus Überzeugung für und mit öffentlichen Verwaltungen. 2019 haben wir diese Initiative gestartet, um die vielen Rebell:innen zu feiern, die zeigen, dass Verwaltung auch anders kann. 🙂

Verwaltungsrebellen-Labor

 

 

 

2020-22 war das „Verwaltungsrebellen-Labor“ eines von 13 Projekten, das durch das Bundesinnenministerium im Rahmen des Programms „Regionale Open Government Labore“ gefördert wurde. Einen Haufen Ergebnisse und Materialien teilen wir hier.

Online-Netzwerk


Du hast Lust, dich mit engagierten Leuten aus anderen Verwaltungen auszutauschen? Dann findest du hier das passende Online-Netzwerk!

Szene zu Beginn des Hackathons. Menschen von hinten fotografiert im sitzen im Plenum. Vorn stehen Pinnwände für die Themenplanung und ein Willkommens-Flipchart.
Agiles Arbeiten, Führung, Haltung & Kultur, Prozessoptimierung, Zusammenarbeit

Kontinuierliche Verbesserung, gute Führung und Verwaltungsaikido: Der Hackathon der VHS Essen

16. Juli 2026
von Sabine Schwittek
Kommentare 0
Das Bild zeigt Stufen einer Treppe
Change Management

Klarheit statt enttäuschter Erwartungen: Die Stufen der Beteiligung

16. Mai 2026
von Dorothea Herrmann
Kommentare 2
Koffer auf dem Gepäckträger eines Autos
Agiles Arbeiten, Zusammenarbeit

Mehr für Ihren Methodenkoffer: Agile Besprechungsmethoden 2

18. Juni 2023
von Dorothea Herrmann
Kommentare 0
Zu sehen ist ein Wiesenausschnitt mit Blumen in der Nahaufnahme. Auf den Blüten, an den Stengeln und am Boden klettern emsig mehrere Ameisen entlang.
Agiles Arbeiten, Prozessoptimierung

Prozessmanagement pragmatisch – gemeinsam schneller besser werden mit der „Prozessstunde“

19. Februar 2026
von Sabine Schwittek
Kommentare 2
Ein Seiltänzer aus Pappe balanciert über eine schmale Stange am Gasometer Berlin.
Haltung & Kultur, Projektmanagement

No risk, no Verwaltungsmodernisierung? Impulse für einen systematischen Umgang mit Risiken

30. September 2024
von Sabine Schwittek
Kommentare 0
Innovation, Nutzerzentrierung

Innovation meets Konfetti-Kanone: Ein Besuch beim GovLab Arnsberg

26. August 2019
von Dorothea Herrmann
Kommentare 2
KI-generiertes fotorealistisches Bild. Eine menschliche Hand und eine Roboterhand geben sich die Hände. Im Hintergrund ist ein modernes Rathaus zu sehen.
Change Management, Digitalisierung, Innovation, Nutzerzentrierung

Der smarte Draht zum Staat – Wie KI die Beziehung zwischen Verwaltung und Bürger:innen verändert

27. November 2025
von Sabine Schwittek
Kommentare 2
Gedeckter Tisch mit vielen gefüllten Tellern
Agiles Arbeiten, Change Management, Digitalisierung, Innovation, Nutzerzentrierung, Zusammenarbeit

Stöber-Stoff für Verwaltungsrebell:innen

13. März 2024
von Dorothea Herrmann
Kommentare 0
 
Kontakt
Impressum
Datenschutzerklärung
 
  • Initiative Verwaltungsrebellen, Essen © 2026 |
Nach Oben
Verwaltungsrebellen-Blog abonnieren

Ich möchte per E-Mail über neue Beiträge im Verwaltungsrebellen-Blog informiert werden. Ich kann mich jederzeit wieder vom Blog-Newsletter abmelden.

keine Angabe
Ich bin Mitarbeiter*in im öffentlichen Dienst
Ich bin Mitarbeiter*in einer sozialen oder anderen non-profit-Organisation
Ich bin Berater*in
Andere Tätigkeit

*Ja, ich möchte dem Verwaltungsrebellen-Blog per Mail folgen und stimme zu, dass meine Daten zu diesem Zweck verarbeitet werden dürfen. Meine Einwilligung kann ich jederzeit über den Abmelde-Link im Newsletter oder per Mail an widerrufen.

 

Mehr dazu in unserer Datenschutzerklärung.

Anmelden Abmelden